ระเบียบ / หลัเกณฑ์ / หนังสือเวียนที่เกี่ยวข้องกับการประเมินบุคคลและผลงาน

 กลุ่มพัฒนาระบบงานและอัตรากำลัง

ระเบียบ / หลัเกณฑ์ / หนังสือเวียนที่เกี่ยวข้องกับการประเมินบุคคลและผลงาน 

การประเมินบุคคลและผลงาน ประเภทวิชาการ (ตำแหน่งชำน...

ส่ง email แชร์ X ส่ง Line แชร์ Facebook
ฟังเสียงบรรยาย
ฟังเสียงบรรยาย

HOT ระเบียบ / หลัเกณฑ์ / หนังสือเวียนที่เกี่ยวข้องกับการประเมินบุคคลและผลงาน..คลิก

1. ระเบียบ / หลักเกณฑ์ / หนังสือเวียน ออกโดยสำนักงาน ก.พ. และหน่วยงานภายนอก

 

2. ระเบียบ /หลักเกณฑ์ / หนังสือเวียนที่เกี่ยวข้องออกโดยกรมประมง

หนังกองบริหารทรัพยากรบคคล ที่ กษ0503.2/ว281 ลงวันที่ 18 กุมภาพนธ์ 2568 เรื่อง ขอส่งสำเนาประกาศ อ.ก.พ. กรมประมง เรื่อง หลักเกณฑ์ วิธีการ และเงื่อนไขการประเมินบุคคลและผลงานเพื่อเลื่อข้าราชการพลเรือนสามัญไปแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งประเภทวิชาการ ระดับชำนาญการ และชำนาญการพิเศษ

หนังสือประทับตราแทนการลงนามถึงสำนักงานประมงจังหวัดทุกแห่ง ที่ กษ 0503.2/ว402 ลงวันที่ 18 กุมภาพันธ์ 2568

*กรณีผู้ที่เข้ารับการประเมินบุคคล (ส่งเล่มชมพู) ตั้งแต่วันที่ 10 กุมภาพันธ์ 2568 ให้ใช้แบบฟอร์มด้านล่างนี้

ประกาศ อ.ก.พ กรมประมง ลงวันที่ 10 กุมภาพันธ์ 2568 เรื่อง หลักเกณฑ์ วิธีการ และเงื่อนไขการประเมินบุคคลและผลงานเพื่อเลื่อข้าราชการพลเรือนสามัญไปแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งประเภทวิชาการ ระดับชำนาญการ และชำนาญการพิเศษ New 2025

              2.1 ปกประเมินบุคคลประเภทวิชาการ (ชก.ชพ.)

             2.2 แบบฟอร์มเอกสารหมายเลข 1 ถึง 4 (ชก ชพ)

             2.3 แบบฟอร์มประกอบการพิจารณาเกื้อกูล (แบบฟอร์ม ก)

             2.4 แบบฟอร์มเอกสารหมายเลข 5

             2.5 แบบฟอร์มตรวจสอบข้อมูล และการให้คะแนนประเมินผลงาน (25 ก.พ.65)

             2.6 รูปแบบผลงานที่ส่่งประเมิน เล่มเต็ม

             2.7 แนวทางในการจัดทำผลงาน เล่มเต็ม.pdf

             2.8 รูปแบบข้อเสนอแนวคิด เล่มเต็ม

             2.9 แนวทางในการจัดทำข้อเสนอแนวคิด เล่มเต็ม

             2.10 บันทึกรับรองผลงานจากผู้อำนวยการกองหรือเทียบเท่า

             2.11 บันทึกหนังสือรับรองแก้ไขผลงาน (วิชาการ).docx

 

 

รายชื่อข้าราชการที่มีคุณสมบัติเข้ารับการประเมินบุคคลประเภทวิชาการ ประจำปี พ.ศ. 2568 NEW 2024!

Powerpoint ของสำนักงาน ก.พ. เกี่ยวกับการประชุมเมื่อวันที่ 29 ตุลาคม 2567

ประกาศ อ.ก.พ. กรมประมง ลงวันที่ 30 เมษายน 2567 เรื่อง หลักเกณฑ์ วิธีการ และเงื่อนไข การประเมินบุคคลและผลงานเพื่อเลื่อนข้าราชการพลเรือนสามัญ ไปแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งประเภทวิชาการ ระดับชำนาญการ และชำนาญการพิเศษ ในสังกัดกรมประมง (หลักเกณฑ์ ปี พ.ศ. 2567)

*กรณีผู้ที่เข้ารับการประเมินบุคคล (ส่งเล่มชมพู) ก่อนวันที่ 10 กุมภาพันธ์ 2568 ให้ใช้แบบฟอร์มด้านล่างนี้

              2.1 ปกประเมินบุคคลประเภทวิชาการ (ชก.ชพ.)

             2.2 แบบฟอร์มเอกสารหมายเลข 1 ถึง 4 (ชก ชพ)

             2.3 แบบฟอร์มประกอบการพิจารณาเกื้อกูล (แบบฟอร์ม ก)

             2.4 แบบฟอร์มเอกสารหมายเลข 5

             2.5 แบบฟอร์มตรวจสอบข้อมูล และการให้คะแนนประเมินผลงาน (25 ก.พ.65)

             2.6 รูปแบบผลงานที่ส่่งประเมิน เล่มเต็ม

             2.7 แนวทางในการจัดทำผลงาน เล่มเต็ม.pdf

             2.8 รูปแบบข้อเสนอแนวคิด เล่มเต็ม

             2.9 แนวทางในการจัดทำข้อเสนอแนวคิด เล่มเต็ม

             2.10 บันทึกรับรองผลงานจากคณะกรรมการของหน่วยงาน

             2.11 บันทึกหนังสือรับรองแก้ไขผลงาน (วิชาการ).docx

          

 

- หนังสือกองบริหารทรัพยากรบุคคล ที่ กษ 0503.2/ว1418 ลงวันที่ 31 ตุลาคม พ.ศ. 2566 เรื่อง รายชื่อข้าราชการผู้มีคุณสมบัติครบถ้วน เข้ารับการประเมินบุคคลตำแหน่งประเภทวิชาการและตำแหน่งประเภททั่วไป (ปีงบประมาณ พ.ศ. 2567)

- หนังสือที่ กษ 0503.2/ว4398 ลงวันที่ 31ตุลาคม พ.ศ. 2566ลงวันที่ 31 ตุลาคม พ.ศ. 2566

- รายชื่อข้าราชการที่มีคุณสมบัติเข้ารับการประเมินบุคคลประเภทวิชาการ ประจำปี พ.ศ. 2567

 

-----------------------------------------------------------------------------------------

  • หนังสือกองบริหารทรัพยากรบุคคล ที่ กษ 0503.2/ว 692 ลงวันที่ 25 พฤษภาคม 2566 เรื่อง ขั้นตอนและระยะเวลาการตรวจสอบคุณสมบัติ การประเมินบุคคล และการประเมินผลงานเพื่อแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งประเภทวิชาการและประเภททั่วไป ในสังกัดกรมประมง

                smiley  แผนภาพที่ 3 ขั้นตอนและระยะเวลาในการประเมินบุคคล เพื่อแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งประเภทวิชาการ ระดับชำนาญการ และระดับชำนาญการพิเศษ ในสังกัดกรมประมง (ตำแหน่งที่เริ่มจากระดับปฏิบัติการ)

                smiley แผนภาพที่ 4 ขั้นตอนและระยะเวลาในการประเมินบุคคล เพื่อแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งประเภทวิชาการ ระดับชำนาญการพิเศษ และเป็นตำแหน่งว่างทุกกรณี ในสังกัดกรมประมง (ตำแหน่งที่กรอบตำแหน่งกำหนดเป็นชำนาญการพิเศาและตำแหน่งว่าง)

                 smiley แผนภาพที่ 5 ขั้นตอนและระยะเวลาในการประเมินผลงาน เพื่อแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งประเภทวิชาการ ระดับชำนาญการและชำนาญการพิเศษทุกกรณี ในสังกัดกรมประมง

  • VDO สรุปหลักเกณฑ์ วิธีการ และเงื่อนไขในการประเมินบุคคล เพื่อเลื่อนระดับให้สูงขึ้น ประเภทวิชาการ 

                     ประเภทวิชาการ ระดับชำนาญการและชำนาญการพิเศษ

                     ประเภทวิชาการ ระดับชำนาญการพิเศษ 

    ใหม่ล่าสุด วันที่ 27 มีนาคม 2567 เอกสารอธิบายการเขียนเอกสารประกอบการประเมินบุคคลและผลงานประเภทวิชาการ NEW 2023!

                   ตัวอย่างเ อกสาร

             

             *** เอกสารประกอบ ***

2.1 ปกประเมินบุคคลประเภทวิชาการ (ชก.ชพ.)

2.2 แบบฟอร์มเอกสารหมายเลข 1 ถึง 4 (ชก ชพ)  * ตัวอย่างการจัดทำเอกสารแต่ละหมายเลข ให้ขึ้นหน้าใหม่ * 

2.3 แบบฟอร์มประกอบการพิจารณาเกื้อกูล (แบบฟอร์ม ก) * ตัวอย่างการจัดทำเอกสารแต่ละหมายเลข ให้ขึ้นหน้าใหม่ * 

2.4 แบบฟอร์มเอกสารหมายเลข 5  

2.5 แบบฟอร์มตรวจสอบข้อมูล และการให้คะแนนประเมินผลงาน.  

2.6 รูปแบบผลงานที่ส่่งประเมิน เล่มเต็ม

2.7 คำอธิบายรูปแบบการเสนอผลงาน เล่มเต็ม

2.8 ข้อแนะนำในการจัดทำผลงาน    NEW 

2.9 รูปแบบข้อเสนอแนวคิด เล่มเต็ม

2.10 คำอธิบายข้อเสนอแนวคิดในการปรับปรุงหรือพัฒนางาน เล่มเต็ม

2.11 หนังสือบันทึกรับรองการแก้ไขผลงาน

  ** เอกสารสรุปรายละเอียดหลักเกณฑ์ วิธีการ และเงื่อนไข การประเมินบุคคลและผลงานระดับชำนาญการ และระดับชำนาญการพิเศษ **

-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

               - เอกสารดาวน์โหลด

                  - ตัวอย่างหนังสือคำสั่งแต่งตั้งคณะกรรมการ                                                                                                                     

                  - แบบฟอร์มหนังสือรับรองกรรมการ

                  - แบบฟอร์ม

      ==>  ตัวอย่างหน้าปก เอกสารประกอบการคัดเลือกบุคคลเข้ารับการประเมินผลงานเพื่อแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งในระดับสูงขึ้น  <==

      ====>  แบบฟอร์ม เอกสารหมายเลข 1  <====

      ====>  แบบฟอร์ม เอกสารหมายเลข 2  <====

      ====>  แบบฟอร์ม เอกสารหมายเลข 3  <====

      ====>  แบบฟอร์ม เอกสารหมายเลข 4  <====

 

 

 Tags



สงวนลิขสิทธิ์ พ.ศ.2568 กลุ่มพัฒนาระบบงานและอัตรากำลัง

รายละเอียด กรมประมง  อาคารจุฬาภรณ์ 50 ถนน พหลโยธิน แขวงลาดยาว เขต จตุจักร กทม. 10900  email  manpower.m@personnel.mail.go.th  โทรศัพท์ 029406557  FAX 029406557  แฟนเพจ แฟนเพจ
CreativeCommons Valid CSS! Explanation of WCAG 2.1 Level Triple-AA Conformance SSL Labs ipv6