คณะทำงาน ชุดทวนสอบการปฏิบัติงานตรวจสอบเรือประมง สินค้าสัตว์น้ำ และปัจจัยการผลิต ของศูนย์บริหารจัดการด่านตรวจประมงเขต 8 (สงขลา) ได้มีการจัดประชุมคณะกรรมการ ฯ เพื่อปรึกษา หารือ พร้อมวางแนวทางในการทำงาน


[2026-03-19] ผลการปฏิบัติงานศูนย์บริหารจัดการด่านตรวจประมงเขต 8 (สงขลา) ประจำวันที่.. [2026-03-19] ผลการปฏิบัติงานศูนย์บริหารจัดการด่านตรวจประมงเขต 8 (สงขลา) ประจำวันที่.. [2026-03-19] ผลการปฏิบัติงานศูนย์บริหารจัดการด่านตรวจประมงเขต 8 (สงขลา) ประจำวันที่.. [2026-03-16] ผลการปฏิบัติงานศูนย์บริหารจัดการด่านตรวจประมงเขต 8 (สงขลา) ประจำวันที่.. [2026-03-16] ผลการปฏิบัติงานศูนย์บริหารจัดการด่านตรวจประมงเขต 8 (สงขลา) ประจำวันที่.. [2026-03-16] ผลการปฏิบัติงานศูนย์บริหารจัดการด่านตรวจประมงเขต 8 (สงขลา) ประจำวันที่.. [2026-03-16] ผลการปฏิบัติงานศูนย์บริหารจัดการด่านตรวจประมงเขต 8 (สงขลา) ประจำวันที่.. [2026-03-16] ผลการปฏิบัติงานศูนย์บริหารจัดการด่านตรวจประมงเขต 8 (สงขลา) ประจำวันที่.. [2026-03-13] ศบป.8 (สงขลา) …ประหยัดพลังงาน ร่วมใจ รักษ์โลก.. [2026-03-11] ผลการปฏิบัติงานศูนย์บริหารจัดการด่านตรวจประมงเขต 8 (สงขลา) ประจำวันที่.. อ่านทั้งหมด 

คณะทำงาน ชุดทวนสอบการปฏิบัติงานตรวจสอบเรือประมง สินค้าสัตว์น้ำ และปัจจัยการผลิต ของศูนย์บริหารจัดการด่านตรวจประมงเขต 8 (สงขลา) ได้มีการจัดประชุมคณะกรรมการ ฯ เพื่อปรึกษา หารือ พร้อมวางแนวทางในการทำงาน 

 ข่าวประชาสัมพันธ์  หน่วยงาน  หน่วยงานส่วนภูมิภาค

ส่ง email แชร์ X ส่ง Line แชร์ Facebook
ฟังเสียงบรรยาย
ฟังเสียงบรรยาย

      เมื่อวันที่ 25 กรกฎาคม 2566 นายศราวุธ คเชนทองสุวรรณ์ หัวหน้าคณะทำงาน ชุดทวนสอบการปฏิบัติงานตรวจสอบเรือประมง สินค้าสัตว์น้ำ และปัจจัยการผลิต ของศูนย์บริหารจัดการด่านตรวจประมงเขต 8 (สงขลา) ได้มีการจัดประชุมคณะกรรมการ ฯ เพื่อปรึกษา หารือ พร้อมวางแนวทางในการทำงานดังนี้
1.เรื่องการลักลอบส่งปะการัง เหตุการณ์เมื่อ 11 ก.ค. 66 เพื่อวิเคราะห์ สืบหาข้อมูลจากหลักฐานที่ได้มา หรือรวบรวมหลักฐานทั้งหมด เพื่อใช้ในการตรวจสอบต่อไป
2. สุ่มตรวจสอบการทำงานผ่านระบบของแต่ละสำนักงาน ว่ามีข้อผิดพลาดหรือความไม่สมบูรณ์หรือไม่อย่างไร แปลงออกมาเป็นคะแนนตัวชี้วัด
3. กำหนดแผนการตรวจลักลอบ อีก 1 รอบ
4. สรุปผลการทำงานของคณะทำงานทวนสอบในรอบปีงบประมาณ 2566 เป็นรายงานรูปเล่ม
5. ช่วยกันวิเคราะห์งานของแต่ละสำนักงาน ในเรื่อง ปริมาณงาน ความยาก เนื้อหา ฯลฯ เพื่อใช้เป็นฐานในการบริหารเชิงกลยุทธ์ (วางคน ให้เหมาะสมกับงาน
 


คุยกับน้องมัจฉา Add Friends คุยกับน้องมัจฉา